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长江电气党建工作法入选人民日报《旗帜》

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为迎接党的二十大胜利召开,充分展现各地各行业学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全力推动党建引领民生保障高质量发展的创新做法,由人民日报《民生周刊》杂志社组织编写,中共中央党校出版社出版的基层党建与民生发展优秀案例集《旗帜》近日正式出版。全书分为三卷,共收入了来自全国各地各行业的150篇优秀案例。长江电气《“一二三四”党建工作法促企业健康稳定发展》被收录入该书第二卷。



2020年9月,人民日报《民生周刊》杂志社与中共中央党校出版社,共同发起了基层党建与民生发展案例征集活动。经过一年多的案例征集、评议、编辑,最终选出150篇案例收入《旗帜》。

这些优秀案例,有来自市县一线的典型经验,有来自央企国企的优秀模式,有来自民营企业的创新做法,还有来自社会组织的积极探索。入选案例有特色、具价值、接地气,提炼了党建引领民生发展的成功经验,为提升人民群众的幸福感、获得感、安全感提供了鲜活的实践支持。


长江电气党建工作法是极少数入选的民营企业党建工作法。始终坚持党的领导,提高基层组织和党员在公司发展中发挥先锋模范作用和战斗堡垒作用,把党的使命、方针与政策转化为长江电气人的灵魂和行动指南,是长江电气持续健康发展的核心密码。在企业发展的具体实践中,长江电气党委创建“一二三四”党建工作法,并不断完善、提炼,最终形成“红色电流 数智能量”党建品牌,通过高举“一面红旗”、用好“两个抓手”、建强“三支队伍”、汇聚“四个能量”,促进党建与发展融合,不断将党组织的政治优势转换为企业发展优势。


红色电流 数智能量



01.红色电流,补足党建之钙


高举“一面红旗”,红色企业家引路定方向



坚定推行公司党委书记、董事长“一肩挑”,领导班子“双向进入、交叉任职”机制,将党的工作机制、组织机构设置、工作经费保障等党建工作纳入公司章程之中,将党的建设作为企业发展血脉,实现党企发展的同频共振、双促共赢。


用好“两个抓手”,夯实党组织强化堡垒作用




建好“红色制度”。公司党委制定严明的党建工作规范、基层支部工作细则、党务工作者队伍管理办法等,建立起党建工作责任体系,包含制度、准则、计划、标准等在内体系文件5类22份,确保党建工作有章可循。

打造“红色阵地”。通过设立党员示范工作岗、打造党建展厅、光明书屋、创业咖啡等红色党建阵地,年度开展党工团活动60余场次,参与党员群众1200人次。


建强“三支队伍”,发挥先锋模范作用



培养“基层带头人队伍”。实现党支部书记与行政负责人“一肩挑”全覆盖,探索“行政副职—党组织副职—党政正职”培养路径。连续6年组织全体党组织书记、骨干党员走进韶山、上海一大会址、嘉兴南湖、遵义、延安、西柏坡等红色教育基地,用党的奋斗历程和伟大成就鼓舞斗志、明确方向。



锻造“党员先锋队队伍”。常态化建立党员先锋队,实现关键岗位有党员,关键时刻靠党员,在急难险重任务中发展、培养、锻炼党员,特别是攻坚克难各项重大任务时,能有效地发挥党员先锋模范作用。



用好“正能量创业家队伍”。打造“众创平台”,提供一系列政策措施,支持创业者建团队、拓市场、接订单,公司建立起以“听党话、跟党走,敢创新、善创业”为基本指导思想的“正能量创业家”培育、评选、考核机制。


02.党建之钙,汇聚数智能量


引领高质量发展,产生经济“增能量”

响应国家号召,党委成员牵头,骨干党员参与,建立智慧能源全产业生态链。2021年7月长江电气数字化智造中心建成投产,持续提高生产效率、产品质量,降低生产成本。紧跟国家“双循环”战略,先后在北京、重庆、西安、南昌等地建立分公司,承接众多国内外重点工程项目,通过党建红色文化凝聚人心,积蓄正能量。


提升国内外影响力,弘扬社会“正能量”



以党员技术骨干为支点,克难攻关,企业自主研发的“C-smart互联网智能柜”荣获湖北省科技进步一等奖,并应用于北京大兴国际机场。构建“党建引领、创新发展”的武汉创业家联盟,担当湖北省新丝绸之路国际合作交流促进会会长单位,与众多企事业单位建立党建共建机制。持续打造“安全用电平安同行”、未成年人观护基地、励志奖学金等党建公益品牌,疫情期间紧急承接雷神山医院、火神山医院、湖北省妇幼光谷院区等应急保电工程。


促进党员成长,培育人才“智能量”


探索“行政副职—党组织副职—党政正职”培养路径,即“将不是党员的干部培养成为党员,将不是干部的党员培养成为干部”;建立以“听党话、跟党走,敢创新、善创业”为基本指导思想的“正能量创业家”培育、评选、考核机制。通过优秀人才机制,发挥先锋模范作用,为党组织建设添砖加瓦。


改善职工收益,释放管理“心能量”


坚持党建带工建、党建带团建,通过各种活动载体,推进员工关怀、红色教育各类活动广泛开展,常态化开展夏送清凉、冬送温暖等传统活动,始终把员工关怀放在工作的重要位置;坚持开展劳动竞赛和技能大比武活动等,通过设置青年文明号、巾帼示范岗等,激发职工劳动热情和创新精神。


通过多年的创新实践,长江电气人牢固树立“产业报国 实业兴邦”初心使命,以党建工作为根本抓手,结合公司经营、生产、服务,将党支部建在创业团队上,打造出民营企业基层党建样本,先后荣获湖北省“全省先进基层党组织”、“武汉市五星基层党组织”等系列荣誉。在党委领导下,企业始终坚持“明方向、聚能量、谋发展”党建方针,坚持贯彻“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”党建理念,坚持叫响用好“红色电流 数智能量”党建品牌,将国家战略转化为企业自觉,加快满足新能源为主体的新型电力系统建设需求,实现企业高质量发展。



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